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市委综合考核组对博亿国际集团开展2019年度综合考核工作

2020.06.18

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根据市委统一部署，，，，，，，，6月15日，，，，，，，，市委第十七考核组一行对博亿国际集团领导班子及班子成员开展2019年度综合考核。。。。。。市委第十七考核组组长、市委组织部副部长李大勇作考核工作动员讲话。。。。。。集团党委书记、董事长李宏卓主持会议并代表集团领导班子作2019年度工作总结报告。。。。。。集团中层及以上管理人员、监事会成员、市党代表、市政协委员、部分职工代表、所属企业主要负责人等参加会议。。。。。。

李大勇在动员讲话中对博亿国际集团综合考核工作提出具体要求。。。。。。他强调，，，，，，，，一是要充分认识开展综合考核的重要意义。。。。。�？？？？？？棺酆峡己耸鞘迪志鍪と娼ǔ尚】瞪缁帷⒕稣酵哑豆ゼ崮勘耆挝竦钠惹行枰�，，，，，，是夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”的关键举措，，，，，，，，是致力于打造“五高地一示范”的内在要求。。。。。。要深化思想认识，，，，，，，，提高政治站位，，，，，，，，切实增强做好综合考核工作的责任感、使命感，，，，，，，，真正把思想和行动统一到市委的决策和部署上来。。。。。。二是要准确把握综合考核的关键环节，，，，，，，，全面对标《党政领导干部考核工作条例》，，，，，，，，准确把握考核对象、考核内容、考核方式、考核步骤、等次评定。。。。。。要认真落实专项考核的任务要求，，，，，，，，按照市委部署要求，，，，，，，，明确专项考核程序、计分方式、结果运用，，，，，，，，精心组织，，，，，，，，精准实施，，，，，，，，确保把专项考核工作抓实抓到位。。。。。。三是要严格遵守考核工作的纪律规定，，，，，，，，高度重视、积极配合，，，，，，，，实事求是、客观评价，，，，，，，，严明纪律、严守规矩，，，，，，，，坚决按规定、按程序、按原则办事，，，，，，，，确保圆满完成本次考核工作。。。。。。

李宏卓在总结报告中指出，，，，，，，，2019年，，，，，，，，在市委、市政府、市国资委的正确领导下，，，，，，，，博亿国际集团坚持党建与发展深度融合，，，，，，，，迈出转型发展坚实步伐，，，，，，，，形成了以“服务城市发展、扎根城市建设、做优产业引领、积极创新拓展”为总目标，，，，，，，，着力打造专业化与多元化相结合的城市运营服务商、引领战新产业发展的国有资本操盘手以及争创国有资本投资运营示范公司的转型发展共识，，，，，，，，通过科学的战略引领、先进的文化支撑和远大的目标激励，，，，，，，，集团2019年经营发展持续向好，，，，，，，，重点工作扎实推进，，，，，，，，产业投资运营有序，，，，，，，，新兴业务步伐加快，，，，，，，，内部管控稳步提升，，，，，，，，党建工作全面加强，，，，，，，，企业活力不断释放，，，，，，，，圆满完成了市委、市政府交办的工作任务和市国资委下达的年度经营目标。。。。。。李宏卓指出，，，，，，，，面对突如其来的疫情考验，，，，，，，，博亿国际集团深入贯彻落实上级党委部署要求，，，，，，，，快速响应、多措并举，，，，，，，，通过积极作为、创新作为，，，，，，，，在常态化疫情防控的同时，，，，，，，，基础设施和重大产业项目建设有力推进，，，，，，，，怀宁路下穿天鹅湖隧道工程提前实现通车，，，，，，，，蔚来总部及欧菲光等重大招商项目顺利签约；；；；；；；轨道、铁路等项目融资创新，，，，，，，，开创了工作新局面；；；；；；；各业务板块拓展均按既定目标加速落实，，，，，，，，企业发展在量质齐升中延续良好势头，，，，，，，，为做好“六稳”工作、落实“六保”任务贡献了博亿国际力量。。。。。。

会上，，，，，，，，集团领导班子成员作书面述职述德述廉报告，，，，，，，，考核组按考核要求进行了民主测评、民主评议。。。。。。随后，，，，，，，，考核组一行对照发展、党建和疫情防控考核指标与评分标准，，，，，，，，通过查阅资料、对照台账询问了解等方式，，，，，，，，对发展、党建和疫情防控考核项目进行了全面细致地调查考核。。。。。。

会后，，，，，，，，考核组分别与集团公司领导班子成员、中层正职干部、监事会成员、市党代表、市政协委员、部分职工代表以及所属企业主要负责人进行了谈话，，，，，，，，就领导班子运行情况、领导干部履行自身岗位职责情况、领导班子政治素质情况、优秀年轻干部情况等内容进一步听取了意见建议。。。。。。最后考核组一行深入城投公司，，，，，，，，对公司党建、发展和疫情防控工作开展情况进行实地查看。。。。。。

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