一、企业简介
为加快推进合肥市地下综合管廊建设， ，，，， ，，，统筹各类市政管线规划、建设和管理， ，，，， ，，，解决反复开挖路面、架空线网密集、管线事故频发等问题， ，，，， ，，，合肥市博亿国际集团投资成立合肥市综合管廊投资运营有限公司， ，，，， ，，，2016年12月正式成立， ，，，， ，，，注册资本10亿元。。。。。 。公司经营范围为各类工程建设活动；；； ；；房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包；；； ；；电气安装服务；；； ；；市政设施管理；；； ；；普通机械设备安装服务；；； ；；园林绿化工程施工；；； ；；工程技术服务（规划管理、勘察、设计、监理除外）；；； ；；工程管理服务；；； ；；自有资金投资的资产管理服务；；； ；；以自有资金从事投资活动。。。。。 。
二、招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘的原则。。。。。 。
（二）坚持公平竞争、择优录取的原则。。。。。 。
三、招聘人员基本要求
（一）具有良好的政治思想素质与职业道德操守， ，，，， ，，，事业心、责任心强， ，，，， ，，，勤勉敬业， ，，，， ，，，品行端正， ，，，， ，，，廉洁自律。。。。。 。
（二）身体健康， ，，，， ，，，具有履行岗位职责的身体条件。。。。。 。
（三）具备与岗位招聘条件相符的其他要求。。。。。 。
（四）应聘者入职后须服从公司统一管理。。。。。 。
（五）具有下列情况之一者不予录取�。。。。 。�
1.不符合招聘岗位条件要求的人员；；； ；；
2.经政府人力资源和社会保障部门认定有考试违纪行为且在停�？？？？计谀诘娜嗽保�；； ；；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员、受到党纪处分期限未满的人员、涉嫌违法违纪正在接受司法机关或监察机关刑事或纪律检查， ，，，， ，，，尚未作出最终结论的人员；；； ；；
4.被依法列入失信被执行人名单尚未撤销的人员；；； ；；
5.签订竞业禁止协议， ，，，， ，，，尚在有效期内的人员。。。。。 。
招聘岗位
◆安全管理（1人）
岗位职责：
1.参与安全生产标准化建设， ，，，， ，，，完善安全生产制度体系、应急预案体系等并监督落实；；； ；；
2.组织公司安全生产相关工作， ，，，， ，，，包括安全教育培训、安全生产工作会议等；；； ；；
3.开展安全生产监督检查和隐患排查， ，，，， ，，，提出整改意见并跟踪；；； ；；
4.负责与上级单位的沟通和业务往来， ，，，， ，，，完成上级单位部署的安全生产专项工作。。。。。 。
任职要求：
1.30周岁以下， ，，，， ，，，本科及以上学历， ，，，， ，，，安全工程等相关专业；；； ；；
2.具有2年以上专职安全生产管理工作经验；；； ；；
3.熟悉国家与地方安全生产法律法规、规章和标准规范， ，，，， ，，，具有较强的专业素质；；； ；；
4.持有中级注册安全工程师证书者优先。。。。。 。
工作地址：合肥市
◆运维工程师 （1人）
岗位职责：
1.负责综合管廊设施设备运维生产管理；；； ；；
2.负责综合管廊电气自动化、信息化等专业管理及及施工前介技术支持等；；； ；；
3.部门领导安排的其他工作。。。。。 。
任职要求：
1.35周岁以下， ，，，， ，，，本科及以上学历， ，，，， ，，，电气、自动化、网络、计算机类等相关专业；；； ；；
2.具有2年以上相关工作经验；；； ；；
3.具有电气自动化、信息化等专业项目背景或运维生产经验的优先考虑。。。。。 。
工作地址：合肥市
五、报名方式
本次招聘统一采用网上报名方式。。。。。 。应聘者通过智联招聘网站（https://special.zhaopin.com/Flying/pagepublish/43701018/index.html）投递个人简历， ，，，， ，，，按照系统页面提示， ，，，， ，，， 选择应聘的岗位。。。。。 。
网上报名从即日起开始， ，，，， ，，，报名截止日期为12月16日24：00。。。。。 。
六、招聘流程
简历筛选、资格审查、笔试、面试、体检及背调、岗位试用、转正聘用。。。。。 。
七、薪酬福利待遇
拟录用人员经试用期满考核合格后正式聘用， ，，，， ，，，薪酬待遇按照公司薪酬管理办法执行， ，，，， ，，，享受住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等社会保障。。。。。 。
八、应聘须知
（一）任职要求中：“30周岁及以下”为1991年12月1日以后出生， ，，，， ，，，其它情况以此类推。。。。。 。工作经验按足年计算， ，，，， ，，，截止时间为2022年12月1日。。。。。 。因工作单位变化而中断时间的， ，，，， ，，，其在不同单位工作的时间可以累计计算。。。。。 。在校期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经验。。。。。 。
（二）资格审查、笔试、面试。。。。。 。公司将根据各岗位要求及简历投递筛选情况择优确定笔试入围人员， ，，，， ，，，并在笔试前对入围人员进行资格审查；；； ；；根据各岗位笔试成绩择优确定面试入围人员。。。。。 。笔、面试具体时间、地点及方式另行通知。。。。。 。招聘期间将通过手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系， ，，，， ，，，请保持通信畅通。。。。。 。
（三）体检由公司统一安排， ，，，， ，，，相关费用由公司承担。。。。。 。
（四）应聘者须对个人填报信息的真实性、有效性、完整性负责。。。。。 。资格审查贯穿招聘工作全过程， ，，，， ，，，凡发现应聘人员所填信息虚假或与公告岗位要求条件不符， ，，，， ，，，或弄虚作假的， ，，，， ，，，取消其应聘、考试及录用资格。。。。。 。
（五）招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素， ，，，， ，，，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作， ，，，， ，，，无需提前说明， ，，，， ，，，并对本次招聘享有最终解释权。。。。。 。
（六）本次招聘不指定任何教材、复习资料， ，，，， ，，，也不委托任何单位举办任何形式的辅导和培训活动， ，，，， ，，，不收取任何费用。。。。。 。
（七）公司委托智联招聘为本次招聘工作提供全程专业服务， ，，，， ，，，谢绝上门拜访。。。。。 。
合肥市综合管廊投资运营有限公司
2022年12月7日